各普通本科高校、有关军队院校：　　为深入贯彻落实教育强国建设战略部署，落实立德树人根本任务，持续深化高等教育教学改革，引导教师潜心教书育人，强化科技教育和人文教育协同，经研究，决定举办第七届河南省本科高校教师教学创新大赛暨第六届全国高校教师教学创新大赛河南赛区选拔赛（以下简称“大赛”）。现将有关事项通知如下：　　一、大赛主题　　推动教学创新 培养一流人才　　二、大赛目标　　坚持“以赛促教、以赛促创、以赛促学、以赛促融”，紧扣教育强国建设目标，深入推动高等教育教学改革，有效助力“四新”建设，全面推进课程思政建设，推动产教融合走深走实，深化人工智能技术赋能教学创新，构建新型实验教学体系，精心打造高校教师教学创新与交流的标杆，实现课程思政育人成效、课堂教学数字化水平、产教协同创新能力、实践教学核心素养“四个显著提升”。　　三、举办单位　　主办单位：河南省教育厅　　承办单位：河南省高等教育学会，郑州轻工业大学、郑州航空工业管理学院　　协办单位：超星泛雅集团　　四、赛道与组别　　大赛设新工科、新医科、新农科、新文科、基础课程、课程思政、产教融合、人工智能、实验教学等9个赛道。其中，新工科、新医科、新农科、新文科、基础课程、课程思政赛道按主讲教师职称分设正高组、副高组、中级及以下组；产教融合、人工智能赛道按高校属性分设部属高校（含部省合建）组、地方高校组；实验教学赛道按实验类型分设综合设计型实验课程组、研究探索型实验课程组。比赛内容包括课堂教学实录视频、创新成果报告和教学设计创新汇报。　　五、参赛对象　　以个人或团队形式参赛均可，参赛对象应满足以下条件:　　1.坚持党的路线方针政策，忠诚党的教育事业，热爱教学，为人师表，无师德师风、学术不端等问题；无政治、学习、科研和生活等违法违规违纪情况；近5年对所参赛的本科课程讲授过两轮及以上，且参赛课程需纳入本科人才培养方案。　　2.普通本科高等学校和军队院校的在职教师。　　3.若以团队形式参赛，团队成员应包括1名主讲教师和不超过3名团队教师；产教融合赛道必须以团队形式参赛，且至少含1名从行业企业聘请的兼职教师（深度参与教育教学时间须达到2年及以上）。　　4.鼓励高职称教师和高层次人才参赛。各高校教研室主任和基层教学组织负责人应充分发挥表率作用，带头参赛。长江学者奖励计划、国家高层次人才特殊支持计划、中原英才计划获得者，省特聘教授、省教学名师以个人身份或团队主讲教师身份参赛的，不受学校申报名额限制。　　5.鼓励青年教师以团队形式参赛。培养期内的省青年骨干教师，在国赛中获得名次的，视为获得省级及以上教科研奖励，在考核时予以认定。　　6.每名教师、每个团队只能参加一个小组的比赛。　　7.已获得往届大赛全国一等奖的主讲教师不能再次参赛，已获得上届大赛全国赛二、三等奖的主讲教师不能连续参赛。　　六、赛程安排　　比赛分为校级初赛、省级复赛与省级决赛三个阶段。大赛官网网址：nticct.cahe.edu.cn。　　（一）校级初赛（3月31日前）　　各高校要广泛动员，采取有效措施鼓励教师积极参与。校赛结束后，应及时提交相关材料。　　（二）省级复赛（4月中旬）　　各高校应根据分配的限额（见附件1）,择优推荐教师（团队）参加省级复赛。于4月10日前（以邮戳为准）,将加盖公章的《省级复赛推荐汇总表》（附件2）纸质版寄送至承办高校，同时将电子版（PDF及WORD格式）发送至指定邮箱。　　公办高校推荐的主讲教师中，正高级职称教师人数不少于本校推荐总额的1/3（四舍五入取整），副高级及以上职称教师人数应达到本校推荐总额的1/2；民办高校推荐参赛教师不设职称比例要求。该比例按全校推荐总数核算，不按组别细分。　　省级复赛采用网络评审，依据参赛教师提交的课堂教学实录视频及相关材料（满分40分）、教学创新成果报告（满分20分）进行评价，总分为60分（评审标准见附件3）。按总分排序，排名前30%的参赛教师晋级省级决赛。　　（三）省级决赛（5月初）　　省级决赛采用现场评审形式，参赛教师须进行不超过12分钟的教学设计创新汇报，并接受专家约8分钟的提问交流。现场评审满分为40分（评审标准见附件3）。　　（四）省赛计分及推荐国赛方法　　省赛最终总得分为复赛成绩与决赛成绩之和。根据“择优推荐”的原则，依据各赛道参赛教师（团队）的省赛最终成绩，按省级复赛参赛教师（团队）数的10%、25%、35%左右设置特等奖、一等奖、二等奖。　　以各赛道省赛特等奖获得者为基础，按省赛总成绩由高到低排序，根据国赛推荐相关要求择优推荐。　　七、材料要求　　（一）参赛教师（团队）材料报送　　参赛教师（团队）须在规定时间通过大赛官网提交申报材料，确保内容真实、准确、规范、完整，所有材料提交后原则上不得修改。　　1.申报书。通过大赛官网在线填写并导出，经所在高校审核盖章后，上传PDF版本至大赛系统。　　2.创新成果报告。报告包含摘要、正文两部分，总字数不超过4000字，文件大小不超过95M。大赛系统将对报告自动查重，重复率高于20%的无法上传，需重新修改提交。创新成果支撑材料通过大赛官网填写，同步提交匿名版本（用于专家评审）和原始版本（用于资料审核）。　　3.课堂教学实录视频及配套材料。实录视频需为真实课堂教学场景，主讲教师全程出镜授课，画面包含学生镜头，录制前须告知学生视频可能公开；录制过程不得影响正常教学秩序，严禁使用摇臂、无人机等脱离教学实际、片面追求拍摄效果的手段，拍摄机位不超过2个，不得配音、不得出现画中画。视频为MP4格式，分辨率720P及以上，图像清晰稳定、声音清楚，单个文件大小不超过1200MB,命名格式为“课程名称+授课内容”。　　配套材料含参赛课程教学大纲、视频对应节段的教案和课件，其中教学大纲需明确课程名称、课程性质、课时学分、学生对象、课程简介、课程目标、课程内容与教学安排、课程评价、教材及教学资源等核心内容。　　4.证明材料。所有赛道均需以PDF格式上传学校教务系统中参赛课程已完成学期的开设信息截图，截图应包含主讲教师、课表、排课班次、学生人数、上课地点等关键信息，且课程名称与教务系统显示完全一致。各赛道附加证明材料按对应实施方案要求提交，所有证明材料（含附加证明材料）须经学校教务管理部门审核盖章后上传大赛系统，同时提交原始版本和匿名版本，分别用于资料审核和专家评审。　　（二）推荐高校材料报送与审核职责　　各高校作为推荐单位，须对参赛教师（团队）申报材料开展实质性审核和形式把关，严格落实材料审核、报送及确认工作。　　1.材料报送。于3月31日（周二）15:00前，通过大赛官网填报参加校赛教师（团队）名单汇总表（加盖单位公章）和校赛工作总结。工作总结需涵盖校赛基本情况、规模与特点、举办效果与亮点、选拔过程中的问题与建议等内容。　　2.审核盖章。对参赛教师（团队）提交的申报书、教务系统课程开设证明及其他各类证明材料的真实性、准确性进行严格审核，审核通过后加盖学校或教务管理部门公章，确保所有证明材料均按要求准备原始版本和匿名版本。　　3.上传确认。指导参赛教师（团队）将审核无误的最终版材料上传至大赛官网系统，并完成上传确认工作，确保材料上传完整、有效。　　4.赛道专项审核。对照大赛各赛道实施方案，对不同赛道参赛材料开展专项审核，确保材料符合赛道特殊要求。其中，新工科、新医科、新农科、新文科、基础课程、课程思政赛道，重点审核课堂教学实录视频是否为2个1学时完整教学实录、每段时长40-50分钟且全程连续录制；人工智能赛道，重点审核1个1学时课堂教学实录视频、不超过15分钟的课外教学展示视频及相关技术应用证明材料；产教融合赛道，重点审核行业企业兼职教师2年及以上聘任协议、实践教学学时占比不低于30%证明及2年及以上产教融合相关合作证明；实验教学赛道，重点审核参赛实验类型与所报组别匹配度，以及不超过60分钟的实验教学课堂实录视频、不超过15分钟的说课视频提交情况。　　（三）材料报送相关要求　　1.参赛教师（团队）应保证参赛材料的原创性，不得抄袭、剽窃他人作品，如产生侵权行为或涉及知识产权纠纷，由参赛教师（团队）自行承担相应责任。　　2.除申报书、证明材料原始版本外，参赛教师（团队）提交至评审系统的所有材料及现场汇报环节，均不得出现姓名、所在高校及院系名称等可识别个人身份的信息，产教融合赛道对行业企业信息不做硬性要求。　　3.涉密课程须完成脱密处理后方可参赛，无法脱密的课程不建议参赛。　　4.参赛教师（团队）及推荐高校须认真研读大赛通知及各赛道实施方案，严格按照要求准备、提交材料，确保符合各项格式和内容规范。　　5.全国赛获奖课程的课堂教学实录视频，经授权后将上线国家智慧教育公共服务平台（网址:www.smartedu.cn）进行展示，相关主体要配合做好视频授权及上线工作。　　（四）专家库评委推荐　　各高校应同步做好国赛专家库评委推荐工作，严格按照以下要求推荐评委：推荐人选需具备良好师德师风，原则上教龄10年以上，拥有丰富一线教学经验与高水平教学创新实践成果，年龄原则上不超过65周岁（院士等高层次专家可适当放宽）；前五届全国高校教师教学创新大赛已推荐的全国赛评委及全国赛获奖教师不得参与本次推荐。　　所推荐的评委应符合以下条件之一：国家级教学名师、国家级一流课程负责人、国家级教学成果奖主要完成人、教育部高等学校教学指导委员会现任委员、曾担任全国性重要教学竞赛国赛（决赛）评委。　　各高校推荐评委总数不超过15人，其中新工科、新医科、新农科、新文科及基础课程赛道合计不超过3人，课程思政及产教融合赛道各不超过2人，人工智能及实验教学赛道各不超过4人。请高校于3月12日（周四）15:00前，通过扫描下方二维码，填写“推荐评委”相关信息，逾期视为自动放弃推荐资格。　　八、工作要求　　各高校要把教师教学创新大赛作为推进课堂教学改革和提高课堂教学质量的重要抓手，发挥好课堂教学作为人才培养主阵地的作用，夯实教学工作中心地位，为一线教师提供交流提高、展示风采的平台。要做好宣传动员和组织工作，广泛发动教师积极参与，为教师参赛提供必要的条件和支持，并对参赛内容的意识形态和政治性进行把关。要建立奖励激励机制，对获奖教师（团队）予以奖励，我厅将对获奖教师在申报省级教学改革项目、省级教学名师等方面，同等条件下优先考虑。　　九、联系人及联系方式　　（一）工作咨询　　1.省教育厅高教处（大赛组委会）　　联系人：陈庆峰、田恒　　联系电话：0371-69691855　　2.河南省高等教育学会　　联系人：杨颖超　　联系电话：18530863277　　3.大赛工作QQ群　　群号：1084350778　　后期所有具体工作的提醒、提示，大赛文件，所需资料均会放置在群文件中，请每校指定两名工作人员入群，便于领取具体通知，方便赛事工作沟通及交流。　　（二）承办校　　1.郑州轻工业大学（新工科、新医科、新农科、新文科、基础课程、课程思政、产教融合赛道）　　联系人：陈川川　　联系电话：0371-86608239　　电子邮箱：2019830@zzuli.edu.cn　　EMS地址：郑州市高新区科学大道136号郑州轻工业大学　　2.郑州航空工业管理学院（人工智能、实验教学赛道）　　联系人：华康民　　联系电话：0371-61912206，15037187838　　电子邮箱：xnfzzx@zua.edu.cn　　EMS地址：河南郑州郑东新区文苑西路15号郑州航院东校区02B103室　　（三）技术支持　　1.新工科、新医科、新农科、新文科、基础课程、课程思政、产教融合赛道技术支持　　联系人：李瑶、文和　　联系电话：13592634855、15039901011　　2.人工智能、实验教学赛道技术支持　　联系人：胡志威、刘博闻、杜晨溦　　联系电话：13521889192、13299987671、13391664140附件：1.河南省本科高校教师教学创新大赛省级复赛推荐限额2.河南省本科高校教师教学创新大赛省级复赛报名汇总表3.河南省本科高校教师教学创新大赛实施方案 2026年3月2日

各省、自治区、直辖市总工会、教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局：为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，学习贯彻全国教育大会精神，落实《教育强国建设规划纲要(2024—2035年）》《中共中央国务院关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》要求，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以教育家精神为引领，进一步加强高校青年教师队伍建设，助力高等教育高质量发展，中华全国总工会、教育部决定联合举办第八届全国高校青年教师教学竞赛（以下简称教学竞赛)。现将有关事项通知如下。一、竞赛宗旨围绕立德树人根本任务，以加强师德师风建设、锤炼教学基本功为着力点，充分发挥教学竞赛在提高教师队伍素质中的示范引领作用，进一步激发广大高校青年教师更新教育理念和掌握现代教学方法的热情，努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，为加快建设教育强国、办好人民满意的教育提供坚强支撑。二、竞赛原则坚持公平、公正、公开；坚持广泛参与、层层发动；坚持注重教学基本功和实际应用能力；坚持程序严谨、规范。三、竞赛安排竞赛分省内选拔赛和全国决赛两个阶段。省内选拔赛建议于2026年6月30日前完成。各地结合实际，组织开展本省（区、市）的高校青年教师教学竞赛活动，选拔能够充分展示本地区师德师风和高层次教学水平的教师参加决赛。省内选拔赛的奖项设置及产生办法，由各省（区、市）根据情况自行设定。全国决赛由中华全国总工会、教育部主办，中国教科文卫体工会、教育部教师工作司承办，山东省教育工会、山东大学协办。拟于2026年8月举办（实施方案见附件)。四、全国决赛学科和参赛对象（一）决赛学科。决赛设立五个组别，分别为文科、理科、工科、医科和思想政治课专项。（二）参赛对象。全国各级各类高等学校40周岁（含）以下青年教师 （1985年8月31日后出生)，遵守国家宪法和法律，贯彻党的教育方针，自觉践行社会主义核心价值观，具有良好的思想政治素质和师德师风修养，近3学年(2023一2026学年）持续从事一线教学工作。已参加过全国高校青年教师教学竞赛决赛的教师不重复参加本届决赛。五、全国决赛的组织实施（一）组织领导。成立竞赛组委会，负责竞赛事项的全面领导，下设办公室、决赛评审委员会、决赛监督委员会和决赛仲裁委员会，办公室设在中国教科文卫体工会。（二）奖项设置。决赛分别面向参赛选手和单位设置相应奖项，具体如下：个人奖：每个组别各评出一等奖5名、二等奖10名，三等奖若干。坚持精神奖励与发展支持相结合，为所有获奖选手颁发奖杯证书，在教师职称评审中体现教育教学实绩，在相关荣誉表彰等方面予以倾斜。对获得各组别一等奖第一名且符合条件的选手，可在次年五一集中表彰时，按照中华全国总工会有关规定，按程序申报“全国五一劳动奖章”。集体奖：对竞赛开展过程中，活动覆盖面大、教师参与度高、组织工作出色的单位颁发优秀组织奖若干。请各地在省内选拔赛结束后，及时将省内竞赛总结报告报送竞赛组委会，总结报告须包括省内选拔赛PDF版通知（以附件形式)、省内选拔赛赛事体系和规模（参赛的高校数量和教师人数)、省内各级赛事覆盖面（参加省级及以下各级赛事的高校数量和教师人数)、本地区竞赛活动的特点和成效等，报送时间和方式另行通知。存在下列情形之一的单位，不能参评或者撤销优秀组织奖：1.未举办省内选拔赛的；2.未报送省内竞赛总结报告的；3.选送的全国决赛选手存在师德师风问题、违反竞赛纪律被取消参赛资格或者取消参赛成绩的。六、全国决赛的参赛和工作要求（一）严把师德师风关。各省（区、市）应对所推荐选手的师德师风严格把关，依据参赛对象条件要求选拔优秀选手参赛。（二）坚持“上好一门课”理念，遵循教学规律。参赛选手应深刻理解和践行“上好一门课”理念，遵循教育教学规律，根据教学内容合理运用教学方法和策略，充分展示个人教学风格和特色。鼓励使用人工智能赋能课程教学。（三）严格按时间报名和报送材料。组委会将适时下发决赛补充通知，明确决赛报名审核和材料报送等具体事宜。请各省（区、市）和参赛选手严格按规定执行。未按时组队报名的、未按时提交竞赛材料的，将依据《第八届全国高校青年教师教学竞赛决赛违纪违规处理办法》按照程序处理。七、联系方式组委会办公室联系地址：北京市西城区复兴门外大街10号中国教科文卫体工会；邮编：100865。联系人：中国教科文卫体工会教育工作部杨康，010一68591749，E-mail:jkwwt@acftu. org.cn。教育部教师工作司教师发展处贾炎龙，010一66096194，E-mail:fzc@moe.edu. cn。本通知未尽事宜，将以补充通知形式予以明确。附件：第八届全国高校青年教师教学竞赛全国决赛实施方案