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案例简介
1.《管理沟通》课程已建设专门的课程网站与课程资源中心
本课程开发了《管理沟通》课程网站 (http://homepage.hit.edu.cn/pages/zhangli )与课程资源中心形成了集内容体系、教学计划、教学设计、教学大纲、教学日历、电子教案等教学文件材料为一体的教学资源库,配套以教学视频、教学照片、实践指导、习题训练、阅读材料等课件资源的下载中心。
2.《管理沟通:思维与技能》 MOOC课程建设及线上+线下学习模式
《管理沟通:思维与技能》MOOC课程建立起教材学习、课件学习、视频学习、习题演练学习、讨论学习等多种网络空间学习通道,再通过线上水平测试-线下身份认证-线上线下关联,与线下课堂教学互为补充。此外,课程采用“线上分章测试+线下期末考试认定身份”的考核模式,“客观题自动评测+主观题学生互评”的考试方法。
会员价:
1400
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原价:
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