案例简介
实践教学中以教学模式改革为先导,以课程教学改革为载体,实现技能大赛与常规教学的有效衔接。
(1)建立了有效的“课赛融通教学平台”,以技能大赛带动教学方法改革,以“学赛结合”促进教学改革;
(2) "校企合作"建立了师生共同成长计划,一 同参与,共同提高实践能力;
(3)搭建平台,实现竞赛与教学相融通;
(4)强化校企合作,实现竞赛与教学、竞赛与职业能力训练- 体化结合。
通过建立与技能竞赛相融合的常规教学, 优化教学体系,同时在技能竞赛中引进企业合作平台,强化校企合作,实现校企合作的"双赢”。让学校和企业实现优势互补、资源共享,从而有效提高育人质量。我们在开展技能大赛中,以本地企业为依托,建立了-批校外实训基地。在项目教学过程中,由企业专家参与竞赛项目和评价标准的制定,同时参与大赛的指导和考核评价活动,也让企业专家对本专业的培养方案提出见解。这样,通过技能竞赛,不仅把日常教学融合到里面,同时也使技能大赛和项目教学有了真实的企业环境和产品项目依托,通过学生在大赛中对企业服务和产品的宣传,也扩大了企业的知名度,实现了学院社会服务的宗旨。
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