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案例简介

1。创新人才培养培养模式。构建“一核、四融、八环”的全渠道营销生态系统人才培养模式。形成教学成果经验,中报省级教改课题5项。至202年达到与4家现代学徒制合作企业共同培养人才,强化中石化易捷店长班现代学徒制人才培养质量,学徒制模式培养规模达到100人左右。

⒉课程教学资源建设有成果。建设集教学与培训于一体的专业雅教学资源平台。建设省级优质在线精品课程4门,校级在线精品课程10门。融合1+X证书,建立“网启运营推广”“智能财税证书”X证书与读程体系融合方案,建立读证融合课程,2025年毕业学生取得X证书人数能够达到400人.

3.教材与教法改革有成效。校企合作开发规划教材及新犁活页式教材,至2025年完成13门活页式教材工作任务,打造5门课政融合课和2门专创融合误。指导学生参加职业技能竞赛,获得国家级三等奖以上10项以上,省级三等奖以上40项以上。


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