各企业之间，特别是跨区域企业之间对同一岗位的要求存在差异。随着国家职业资格证书和职业资格等级证书的推广，各类技能大赛对企业的影响力，证书和技能大赛的标准也逐渐的成为了行业标准，但由于现在专业课程缺乏与标准融合的系统设计，导致课程内容和课程标准与职业标准匹配度不高。