一是构建团员发展、推优入党完备体系。深化重庆工业职业技术学院共青团“推优入党”制度，将“推优”工作开展情况纳入考核基层团组织建设的重要内容之一，规范“推优”程序，强化培养过程，提高“推优”能力。二是构建团学骨干、团员青年培育体系。制定实施重庆工业职业技术学院青年马克思主义者培养工程实施管理办法，完善校级“青马工程”培育体系，建立健全日常管理、考核评价、淘汰退出、跟踪培养机制，让团员青年铸牢对党忠诚的政治品格，高扬理想主义的精神气质。三是构建团干部队伍管理、考核评价体系。配齐建强团干部队伍，承办重庆市团干部能力大比武高校专场赛，学校1名专职团干部获重庆市团干部能力大比武总决赛二等奖、高校专场赛一等奖。印发《中共重庆工业职业技术学院委员会关于改革创新共青团工作切实增强思想政治引领实效的若干措施》，深化团支部、团总支、团委团干部“三级述职”评议考核机制，落实“工作好不好，青年说了算”的评价机制，引导广大团干部保持蓬勃朝气、展现清风正气。