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案例简介
(一)学校支持与保障
学校高度重视,出台高层次技能型兼职教师管理办法和支持政策;将高层次技能型兼职教师纳入学校“创新强校工程”项目,定期组织开展相关认定培养工作,划拨专门资金支持高层次技能型兼职教师培养,并在政策、经费、人员方面为高层次技能型兼职教师成长提供了有力的支撑。
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