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案例简介
2016年6月教育部教高[2016]2号文件中,提出要着力推进信息 技术与教育教学深度融合,提高学生创新能力和人才培养质量。陈宝 生部长在.2017年全国教育工作会议的工作报告中指出,要坚持科技 教育经济三结合,全面提升高校创新能力,厚植创新驱动根基。为适 应大数据、人工智能、云计算、区块链等新一代信息技术发展和产业 革命的需求,财会专业学生能力的培养要适应人才需求的要求向知识 复合、能力聚合和思维整合的方向发展。高校作为人才供给与升级的 摇篮,主动迎合“数智”时代的人才需求的变化,大力推动信息技术 深度嵌入财会教育的要素供给,主动探索“数智”时代财会人才创新 能力和应用能力的培养迫在眉睫。
数字化转型对传统的会计理论、会计职能、会计组织方式、会计 工具手段等产生了重要的影响,传统的财会工作也发生了重大变化,这些都对高质量财会人才的培养提出了新要求。因此,2016年7月在 天津财经财经大学的财会专业的建设中,启动了适应数字化转型和经 济快速迭代发展需要的人才培养改革的研究与探索,在调研用人单位 的基础上,多次召开人才培养方案修订的论证会,对人才培养的目标 定位,课程体系优化、教材建设、教学方法改革、数字化专业实践项 目建设和师资队伍建设等方面进行了研究与实践。
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